波后新总裁创富计划
波后总裁样板店计划
总裁分为招商型总裁及开店型总裁,无论哪一种,集团公司均可协助通过招商快速回本,后期若独立开店,可享受集团免费供货福利,按波后店月营业额的25%上交公司,须单独签署信用合作协议,实现互惠互利,具体协议另行制定,另集团公司免费为门店导入价值10万元的百万业绩门店计划。
波后总裁成长计划
1)免费参加价值6.98万的升级版本《总裁百万营收规划》课程;
2)免费参加价值2.98万的公司PC班三一共赢系统培训。
6、波后总裁**打造计划
1)国内知1名权1威网络媒体凤凰网、人民网等进行个人形象宣传;
2)微赢集团公司免费拍摄个人形象照片;
波后头部养护:第i步:放松风池风府穴,波后与其他产品的区别,全头放松,头皮打圈,第2步:疏通头部经络,第3步:整个头部按1摩放松,第4步:平躺,放松头部,头皮分四线打圈至百会,第5步:疏通头部经络,第6步:双手展开头部养护霜,涂抹至额头展开按1摩,第7步:头部按1摩,第8步:点按风池风府穴,结束。
波后小气泡面护:1、卸妆3分钟;2、注水补养笔清洁3分钟;3、黑头导出3分钟;4、补水2分钟;5、嫩肢皮肤3分钟;6、面膜10分钟;7、放松头部,肩颈以及手臂按1摩10分钟;8、水乳滋养隔离4分钟。
波后腹部养护:第i步:背部放松并按1摩脾胃反射区;第2步:腹部进行按1摩;第3步:敷姜艾膜;第4步:泄膜擦干净,结束。
波后*:如何把握新零售发展方向,成为下一个站在风口上的人?当下社会发展迅速,很多人不再满足于按部就班的获得财富,创业成为一时风尚。但同时拍脑袋决定创业的人仍然不在少数。有时候贸贸然选择一个全新品项却没有相应的实力去支持,无疑是一种灾难。对于没有足够经验和资金的创业人士来说,比较好的创业方式,无疑是加入一个靠谱的品牌,在品牌方原有的基础上作升级,迭代升级,品牌方所积累的资源和经验将会在创业的过程中能够发挥很大的的效应。